【幹部研修レポート】
2015年4月2日
経営幹部のみなさん 自身のナンバーツーを育てることが課題のようでした。 「自分で動けば早い」 それではいつまでたっても部下は育たない！ 承認し、信頼し、任せ、見守る！ やらせてみましょう！ //////// […]
その事業は命を懸けてやりたいことですか？
2014年8月29日
経営革新協会が主催するサマーオープンセミナーに参加してきました。 300人ぐらいの経営者の方々が集まられていました。 私はこの方の話が聞きたくて参加させていただきました。 渡邉美樹さんの講演です   […]
地元の会社が人材を採用するときの３つのポイント【どんな仕事内容かがわかりますか？】
2014年6月13日
質問を活用して業績を上げるコンサルタントの日小田正人です。 今回は応募者が会社の情報を見るときの３つめの問いについて書きます。 「どんな仕事内容かがわかりやすいですか？」 この問いは、応募者が 「自分のキャリアが活かせる […]
地元の会社が人材を採用するときの３つのポイント【何をしている会社ですか？】
2014年6月13日
質問を活用して業績を上げるコンサルタントの日小田正人です。 最近クライアントから人材採用に関するご相談が増えております。 ハローワークや募集のサイトなど、採用媒体を使う企業がほとんどです。 採用媒体を活用して上手くいって […]